西班牙数字游民签证在法律上叫“国际远程工作居留”(teletrabajo de carácter internacional),面向为西班牙境外公司或客户远程工作的非欧盟公民。它依据第14/2013号法律(经第28/2022号法律修订)设立,让您在西班牙居住的同时继续原有的远程工作。本指南讲清楚谁可以申请、收入要达到多少、两种申请途径有什么区别,以及医疗保险要满足哪些条件。
数字游民签证让非欧盟公民在西班牙居住,同时继续为西班牙境外的雇主或客户远程工作。工作须完全通过电脑、网络和通讯手段完成;需要到西班牙工作场所现场办公的工作不符合条件。
法律依据是第14/2013号法律,经第28/2022号法律修订。
公司经营满一年这一条要由雇主或客户来证明,您自己无法补救,最好尽早确认。
| 雇员 | 自由职业者 | |
|---|---|---|
| 可以为谁工作 | 只能为西班牙境外的公司工作 | 可以有西班牙客户,但不得超过业务的20% |
| 合作关系 | 与雇主的合作至少三个月 | 与客户的合作至少三个月 |
| 远程工作 | 须证明工作可以远程完成 | 须证明工作可以远程完成 |
20%的额度只适用于自由职业者。雇员身份的申请人不能为西班牙公司工作。
收入以西班牙最低工资(SMI)为基准,按税前计算:
| 申请人 | 所需收入 |
|---|---|
| 主申请人 | SMI 的 200% |
| 第一位家庭成员 | 另加 SMI 的 75% |
| 其他每位家庭成员 | 另加 SMI 的 25% |
SMI 每年调整,请以申请当年的官方数字为准。
| 在领事馆申请签证 | 在西班牙境内申请居留授权 | |
|---|---|---|
| 在哪里申请 | 居住地所属的西班牙领事馆(北京、上海、广州,香港居民在香港),以领区划分为准 | 向大型企业与战略人才处(UGE)申请 |
| 何时申请 | 入境西班牙之前,在您居住的国家递交 | 在合法停留期间的前90天内 |
| 最长期限 | 一年 | 三年 |
| 审批 | 以领事馆为准 | UGE 通常在约20个工作日内作出决定 |
| 之后 | 在签证到期前60天内,在西班牙境内申请居留授权 | 到期后可每次续签两年 |
中国公民进入申根区需要签证。选择境内申请前,请先确认您的停留身份是否符合条件。
法律要求申请人持有由获准在西班牙经营的保险公司承保的医疗保险。根据 UGE 于2025年6月24日发布的说明,以下保单不被接受:
换句话说,您需要一份无共付、无等待期、保障与西班牙公共医疗相当、覆盖整个授权期的全面保险。
不需要私人保单的情况:如果您将在西班牙社会保险登记,例如雇主为您办理登记,则可能不需要私人保险证明。国内医保、国内商业保险和国际医疗保险都不能替代西班牙保险。
家属可以随同申请。每增加一位家庭成员,收入要求相应提高:第一位另加 SMI 的 75%,其他每人另加 25%。
每位家庭成员都需要提供自己的医疗保障证明。
居留授权到期后,可以每次续签两年。续签前请提前续保,保持保障连续。详情请看西班牙居留续签。
告诉我们申请途径(领事馆或 UGE)、家庭成员人数和预计生效日期。我们推荐无共付、无等待期、全面直付型(非仅报销型)的合规保单,为每位申请人申请列明姓名的保险证明,并在续签前提醒您续保。
获取保险报价比较居留方式SMI 每年调整,本页只给出百分比,不给欧元金额。
| 内容 | 依据 | 发布日期 |
|---|---|---|
| 国际远程工作居留的设立、申请条件、签证与居留授权的期限 | 第14/2013号法律,经第28/2022号法律修订 | — |
| 不接受旅行保险、只报销型保单、有共付或等待期的保单;每位家庭成员需提供自己的保障证明 | 大型企业与战略人才处(UGE)说明 | 2025年6月24日 |
可以,前提是该公司已实际经营至少一年、您与其合作至少三个月,并且工作可以完全远程完成。雇员只能为西班牙境外的公司工作。
主申请人需达到西班牙最低工资(SMI)的200%,第一位家庭成员另加75%,其他每人另加25%,按税前收入计算。SMI每年调整。
不可以。UGE不接受旅行保险、只报销型保单,以及有共付或等待期的保单。
需要。每位家庭成员都必须提供自己的医疗保障证明。
在领事馆申请的签证最长一年;在西班牙境内申请的居留授权最长三年,之后可每次续签两年。
如果您将在西班牙社会保险登记,可能不需要私人保险证明。具体请以受理机构的要求为准。
西班牙电话:+34 868 290 730
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247 Expat Insurance 是注册保险中介,不是移民律师事务所。签证和居留由领事馆及西班牙主管部门决定,每份投保申请由保险公司单独审核。本页信息仅供参考,申请前请向领事馆或 UGE 核实最新要求。注册信息见法律声明(Aviso legal)。